【リセノの裏側】vol.15 　リクルート動画制作「店舗スタッフ編」

こんにちは。人事部のそうまです。

社内の活動や文化を紐解く
人事部の連載企画「リセノの裏側」。

前回は、撮影カメラマンにスポットを当て、
社内の裏側をお届けしました。

【リセノの裏側】vol.14　撮影カメラマン「商品の見心地・使い心地を、視覚的に紐解く。」

今回は、リセノで初の試みとなる
リクルート動画制作の現場より
撮影当日の裏側をレポートします。

撮影当日／全員揃って、撮影の打ち合わせ。

どうぞ最後までお付き合いください。

リクルート動画制作の経緯

求職者様との面談風景

リクルート動画制作に至った最大の経緯は、

• （求職者様・弊社双方に）不安を解消すること。
• （求職者様・弊社双方に）ご入社後の齟齬をなくすこと。

一般に、リクルート動画は、
仕事内容や会社の雰囲気をお届けし、
求職者の皆さまに、
会社への理解を深めてもらうために制作されます。

採用活動の道のりで、求職者の皆さまに
ご覧いただき、会社からのメッセージなどを
伝える役割があります。

リセノが、これまでリクルート動画制作に
至らなかった理由は、メディア活動の充実があります。

Re:CENO Mag　学ぶ・楽しむ　／　スタッフインタビュー

日頃より、多くのスタッフが、
メディア活動に携わるリセノでは、これまでも
さまざまな発信を通して、お仕事の様子や
スタッフの人柄、暮らしをお届けしてきました。

有り難いことに、求職者・応募者の皆さまは、
その活動をご覧いただいたことをきっかけにして、
興味・関心をお寄せいただけることが、ほとんどです。

一方で、多くの面接・面談の機会をいただき、
求職者・応募者の方のご質問を伺っていると、
勉強になることが多く、
伝えたいこともまた膨らんでいきました。

• 「入社後に、どんな成長の機会があるか」
• 「これまでのスキルを活かして、貢献できるか」

といった不安や期待、情熱を抱えながら、
ご質問される姿に、胸うたれ、制作に至りました。

リクルート動画の内容

リセノのリクルート動画では、

• どんな思いを持って、入職したか。
• スタッフが感じる「リセノらしさ」
• リセノで、取り組んできたこと。
• 未来の展望

について、スタッフに質問を投げかけ、
率直な思いを語ってもらっています。

あえて、店舗から場所を移したり、
店舗で働く様子を切り取ったりと
非日常・日常を行き来しながら、撮影しました。

初めての試みでしたが、
人事としては、改めてスタッフの思いに触れる
良い機会になりました。

参加スタッフもまた、改めて、
自分と向き合う、いい時間になったようで、
「このような機会を、ありがとうございます。」
と温かいメッセージもありました。

リクルート動画制作チーム

図らずも男兄弟のようなチームに。

動画制作をと意気込んだものの、
僕だけで、制作することは叶いません。

今回、力を貸してくださった
リクルート動画制作チームのスタッフを
2名を紹介したいと思います。

リクルート動画撮影・構成担当　中原さん

これまで、社内イベントでの進行や、
自宅撮影などを一緒に取り組んだり、
古いもの好き仲間として、お店巡りをしたりと
僕とは、かれこれ、7年以上の長いお付き合いです。

多くを語らずとも、意図を汲んでくださり、
とても頼もしく、信頼の厚い存在で、
今回も快く、全力で取り組んでくださいました。

リクルート動画撮影・アシスタント・構成担当　田村くん

日頃は、動画クリエイターとして、
編集業務をメインで担当しています。

リーダー他部署研修の際、
動画制作への情熱と探究心に触れ、
リスペクトしているスタッフの一人です。

余談ですが、僕は、動画制作に興味があり、
9月からは、彼から動画編集を学ぶ予定です。

後輩から学ぶ貴重な機会が、今からとても楽しみです。

古いものの「師」と動画編集の「師」。
ふたりの「師」の協力があり、企画から数ヶ月。

ようやく実現に至りました。

リクルート動画制作「店舗編」の裏側

今回、撮影に参加してくれたスタッフは、
こちらの3名です。

• 京都店　新店長　中野さん（東京店の店長の経験を経て、8月中旬から京都店新店長。）
• 東京店　新店長　大森くん（8月中旬から、東京店新店長。）
• 京都店スタッフ　宮崎さん（8月中旬から、後輩の育成担当。）

それぞれ、この8月から、
立場や環境に変化のあったスタッフたちです。

求職者の皆さまと同じように、
スタッフも、大なり小なり、不安や期待、情熱など
様々な葛藤を抱えているもの。

その渦中にいるスタッフこそ、
今の率直な気持ちと向き合うことで、
伝えられることがあると思い、
今回参加してもらうことにしました。

後日、公開予定の動画のご視聴前に、
裏側の様子を少しずつお届けします。

オフィス撮影

撮影前の段取り中／緊張で思わず肩に力が入ります。

まずは、オフィスでの撮影。

日頃、店頭で働くスタッフにとって、
本社オフィスでの撮影は、
少しばかり緊張もあったかもしれません。

一方で、店舗を離れての業務は、
彼らにとって、貴重な機会であることを
僕も実体験から知っています。

人事を担当するようになってからは、より一層、
自分が、会社から経験させていただいた機会を
後輩たちにも、経験させたい気持ちが強くあります。

撮影の現場では、緊張が解れるよう、
全員が、笑顔で前向きなお褒めの言葉を掛けながら、
撮影を進めていて、自然と一体感が生まれます。

京都店撮影

同じ店舗で働くことになったお二人。

続いて、京都店へ移動して撮影を再開。

店舗に戻り、心なしか少しホッとした表情です。

インテリア好きのスタッフたちにとって、
インテリアに囲まれた店頭で働くことは、
とても楽しく、お家よりも長く過ごす場所で
日を重ねるごと、愛着が深まっていきます。

撮影の合間には、これから一緒の店舗で
ともに働くことを楽しみにする姿。

これからは、東京店・京都店とそれぞれの店舗で頑張っていこう...!

これまで一緒の店舗で働いてきた
仲間と離れることを惜しみながらも、
前向きに頑張ろうと決意する姿も垣間見えました。

ぜひ、東京店・京都店・福岡店にも
足を運んでいただけると嬉しいです。
（3名へのお声がけも、お待ちしております。）

リクルート動画制作「店舗編」公開をお楽しみに。

より良い動画となるよう、最終調整中です。

改めて、リセノのリクルート動画制作への思いは、

• （求職者様・弊社双方に）不安を解消すること。
• （求職者様・弊社双方に）ご入社後の齟齬をなくすこと。

です。

求職者の皆さんにとって、
就職・転職活動は、今後の人生において
とても大切な時間だと思っています。

一方で、リセノにとっても、それは同じです。

働く皆さん、リセノの双方の今後の成長を
大切に考えており、ご入社前に、
お互いを知ることが大切だと思います。

そのための新たな一歩が、
今回のリクルート動画制作です。

9月上旬に公開しましたので、
ぜひご覧いただき、ご来店やご応募の
ご参考にしていただけると嬉しいです。

リクルート動画　店舗編（リクルートサイト）

最後までお読みいただき、ありがとうございます。